Grow The Feature.

Advanced Forward.

地方の若者を支え、未来を創る。

全ての若者に挑戦と活躍 ができる機会を提供する。
人と企業の運命を決める出会いを提供する。
働き方の多様性を追求し、次世代のリーダーを創出する。

私たちが関わった全ての人・企業が成長し、その先に成長の繋がりが生まれる。
成長の繋がりの連鎖を世界中に広げるのが私たちGrow Forwardの使命です。
詳しくはこちら

最適な人財を、

最適な場所に。

人を創り、育て、送り出す。企業にとっては最適な人財を、人財にとっては最適な場所を。 Grow Forwardでは、人材紹介事業だけでなく、現代で活躍出来るスキルを身につけることが出来るよう、プログラミングや英会話等の講習を開催しています。
また、起業意欲のある方への投資事業や、金銭的に余裕がない方には学習が出来る「環境」を提供していきます。

企業はスキルと意欲のある優秀な人財を採用でき、人財は自身のスキルを磨き知識や技術を身につけ、活躍出来る場と機会を手に入れることが出来ます。

私たちの目指す未来

若い活気のある人財が、GrowForwardを介して成長する。時を経て、次の若い世代へバトンを繋げる。
そんな人財が社会を盛り上げ、都心と地方の格差を無くし、日本をもっと元気にする。
未来の希望を世界中に羽ばたかせることが、Grow Forwardの目指す未来です。

学生メンター紹介

Grow Forwardで活躍する学生メンター達を紹介します。

久住 大善

東北大学工学部に在籍。
フィンテックスタートアップ企業やヘッジファンドにて長期インターンを複数実施。
24卒向けの就職活動支援に励む。

高橋 勘太

東北大学経済学科に在籍。
カリフォルニア大学への長期留学や、戦略コンサルティングファームでの長期インターンを複数実施。
24卒向けの就職活動支援に励む。

松田 峻

東北大学農学研究科に在籍。
就職活動時にTier Communityを利用しており、就職活動終了後運営に参加。
24卒向けの就職活動支援に励む。

佐藤 大典

東北大学経済学部3年生。
就活時にTier communityを利用しており、運営メンバーとして参画。
イベント運営を担当。

社会人メンター紹介

Grow Forwardを代表するメンター達を紹介します。

佐藤 雅芳

大手シンクタンクにてコンサルティング業務を経験後、ソフトバンクに入社。
孫社長直轄の内部監査室にて、内部統制/決算開示/国内外の監査業務を経験。
『「人づくり」こそ、経営者の仕事である』が信条。 若い世代が夢や希望に向かって思う存分活躍できる時代を基に、世界で通用する人財を育成し、企業の更なる成長へと導くことが指標。

冬木 悠生

東北大学卒業後、大手IT企業の経営企画へ。合同会社Grow Forward代表社員。
自身のバックグラウンドから、地方と都会の情報と機会格差をなくす為参画。
「活力ある若手人材が世界で活躍出来る環境を整える」「会社に依存しないビジネスパーソンを創出し続ける」ことを目標に、事業運営に邁進。

川口 智裕

Grow Forward テクニカルスペシャリスト。
Web・アプリケーション・インフラ・ミドルウェア・ハードウェア等、ジャンル問わず開発。
ITやプログラミング、セキュリティ講習を広く担当。